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Diseño del manual de funciones y diccionario de competencias laborales para 15 cargos administrativos de la empresa Servicios Petroleros OIL AND GAS de la ciudad de Bogotá.
| dc.rights.license | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO) | * |
| dc.contributor.advisor | Giraldo Vanegas, Jorge | spa |
| dc.contributor.author | Mojica Anturi, Camilo Andrés | spa |
| dc.contributor.author | Perdomo García, Sandra Liliana | spa |
| dc.contributor.author | Cuello, José Daniel | spa |
| dc.date.accessioned | 2017-10-18T12:56:00Z | |
| dc.date.available | 2017-10-18T12:56:00Z | |
| dc.date.created | 2014 | |
| dc.date.issued | 2014-08 | |
| dc.identifier.citation | Mojica A., C. A., Perdomo G., S. L., Cuello, J. D. (2014). Diseño del manual de funciones y diccionario de competencias laborales para 15 cargos administrativos de la empresa Servicios Petroleros OIL AND GAS de la ciudad de Bogotá. (tesis de grado). Universidad Sergio Arboleda, Bogotá. | spa |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11232/991 | |
| dc.description | Este ensayo, de corte cualitativo, con metodología descriptiva y exploratoria, buscó a través de la aplicación de un instrumento de recolección de información y la observación participante; diseñar el manual de funciones, responsabilidades y diccionario de competencias de los 15 cargos administrativos de la empresa Servicios Petroleros Oil and Gas (SP), comprendiendo la competencia como la combinación de conocimientos, habilidades, actitudes y comprensión situacional, necesaria para llevar a cabo con éxito un rol o un puesto de trabajo. | spa |
| dc.format.medium | Digital | spa |
| dc.format.mimetype | application/pdf | eng |
| dc.language | Español | spa |
| dc.language.iso | spa | spa |
| dc.publisher | Universidad Sergio Arboleda | spa |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | * |
| dc.title | Diseño del manual de funciones y diccionario de competencias laborales para 15 cargos administrativos de la empresa Servicios Petroleros OIL AND GAS de la ciudad de Bogotá. | spa |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | eng |
| dc.subject.lemb | Administración de personal | spa |
| dc.subject.lemb | Planificación recursos humanos | spa |
| dc.subject.lemb | Análisis ocupacional - Manuales | spa |
| dc.subject.lemb | Descripción del trabajo - Manuales | spa |
| dc.subject.lemb | Industria del petróleo - Descripción del trabajo - Manuales | spa |
| dc.publisher.program | Escuela de Postgrados | spa |
| dc.type.spa | Trabajo de grado | spa |
| dc.rights.acceso | Abierto (Texto Completo) | spa |
| dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa | eng |
| dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | spa |
| dc.format.tipo | documentos | spa |
| dc.rights.accesRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | eng |
| dc.creator.degree | Especialista en Gerencia del Talento Humano | spa |
| dc.relation.references | ARANCIBIA, V. H. (2002). The approach of the competences at Work: History, Definition and Generation of a competences Model for Organization and Persons. PSYKHE, 11(2, 207-214), 9. | eng |
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| dc.relation.references | GAITAN MOYA, J., & PIÑUEL RAIGAA, J. (1998). Técnicas de investigación en comunicación social. Madrid: Síntesis. | spa |
| dc.relation.references | HERNÁNDEZ, R., FERNÁNDEZ, C., & BAPTISTA, L. (2006). Metodología de la investigación. Mexico: Mc Graw Hill. | spa |
| dc.relation.references | Mertens.L. (1996). Competencia labora: Sistemas, surgimiento y modelos. Montevideo: Cintefor. | spa |
| dc.relation.references | RODRIGUEZ, G., F, G., & GARCIA, J. (1999). Metodología de la investigación cualitativa. Málaga: Aljibe. | spa |
| dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | * |
| dc.identifier.instname | instname:Universidad Sergio Arboleda | spa |
| dc.identifier.reponame | reponame:Repositorio Institucional Universidad Sergio Arboleda | spa |
| dc.identifier.repourl | repourl:https://repository.usergioarboleda.edu.co/ | * |


