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Mostrando ítems 1-4 de 4
Movilidad laboral como herramienta de éxito en el área de Gestión Humana.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018)
El objetivo de este trabajo de grado en analizar la movilidad laboral como herramienta para retener talento y desarrollo de plan de carrera, se hace el análisis a tres casos en Colombia.
El rol de gestión humana en la planeación y gestión del desempeño como herramienta para el fortalecimiento de la productividad.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018)
El presente trabajo pretende exponer la importancia que tiene la planeación y la gestión del desempeño en el crecimiento integral del capital humano de la empresa como una nueva tendencia para contribuir directamente al ...
Diseño de la estructura salarial "La Farmacéutica"
(Univerisdad Sergio Arboleda, 2018)
El Grupo de “La Farmacéutica”, inició actividades en 1938 incursionando en la industria farmacéutica europea, posteriormente su fundador acepto la oferta de una compañía Suiza de exportar, por lo cual se expandió ...
De la estrategia a la compensación.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018-02)
Un adecuado planteamiento de la estructura salarial permite a una compañía ubicarse en una mejor posición competitiva y fortalecer la relación de la organización con sus propios empleados (Morales, 1999). Por ello, para ...