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Mostrando ítems 21-30 de 67
Influencia de las estrategias de comunicación interpersonal para optimizar el proceso de empoderamiento orientado a la toma de decisiones en las organizaciones.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018-08)
El propósito de la presente indagación es identificar el impacto que tienen las estrategias de comunicación interpersonal (verbal, escrita y digital) en el desarrollo de Empoderamiento requerido en la toma de decisiones ...
Identificación y evaluación de los factores que intervienen en el aumento de la estancia hospitalaria en una institución de IV nivel, Bogotá 2019.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018)
La presente investigación se enfocó en analizar los factores que intervienen durante el proceso de alta del paciente, que hacen que aumente el tiempo de ocupación de la cama en el servicio de hospitalización de adultos en ...
El rol de gestión humana en la planeación y gestión del desempeño como herramienta para el fortalecimiento de la productividad.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018)
El presente trabajo pretende exponer la importancia que tiene la planeación y la gestión del desempeño en el crecimiento integral del capital humano de la empresa como una nueva tendencia para contribuir directamente al ...
Evaluación y propuesta para la mejora del sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo en una empresa de blindaje y seguridad.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018)
La Gerencia General de la Empresa de Blindaje y Seguridad, preocupada por el cumplimiento a los requisitos legales en materia de Seguridad y Salud en el trabajo, identificados también por una necesidad para acceder a ciertos ...
Diseño de la estructura salarial "La Farmacéutica"
(Univerisdad Sergio Arboleda, 2018)
El Grupo de “La Farmacéutica”, inició actividades en 1938 incursionando en la industria farmacéutica europea, posteriormente su fundador acepto la oferta de una compañía Suiza de exportar, por lo cual se expandió ...
Implementación de un sistema de información para la integración de los procesos de gestión humana en una empresa del sector salud respaldado en las TIC.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018)
Un área de gestión humana debe estar en condiciones de promover y aportar a la gestión del negocio, su rol debe estar orientado a actuar de manera más estratégica. Por tanto, las organizaciones deben orientar sus actividades ...
Diseño del Sistema de Gestión de Calidad para la empresa Sleep Care IPS S.A.S.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018-02-08)
Sleep Care IPS S.A.S., es una empresa que lleva en el mercado colombiano alrededor de cuatro (4) años y cuyo objeto social está destinado a la atención de pacientes con enfermedades cardio-respiratorias, especialmente con ...
La gerencia del talento humano con enfoque de comunicación estratégica alineado a la sustentabilidad y sostenibilidad.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018-02-12)
C.I. Sunshine Bouquet es una empresa productora y exportadora de flores, ubicada en la Sabana de Bogotá, para la empresa Sunshine Bouquet, el concepto de sostenibilidad y sustentabilidad son similares y radican en el ...
Diseño de lineamientos para la disminución de la huella de carbono del área de logística de Yokogawa Colombia S.A.S.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018)
La disminución de la huella de carbono es hoy en día una actividad clave para mejorar la competitividad de las empresas, el modo de producción y consumo energético actual. Esto se logra a través de la investigación, ...
De la estrategia a la compensación.
(Universidad Sergio Arboleda, 2018-02)
Un adecuado planteamiento de la estructura salarial permite a una compañía ubicarse en una mejor posición competitiva y fortalecer la relación de la organización con sus propios empleados (Morales, 1999). Por ello, para ...