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Alineamiento de las competencias en función de la estrategia de revitalización del ejército nacional.
dc.rights.license | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia (CC BY-NC-ND 2.5 CO) | * |
dc.contributor.advisor | González Uribe, Gerardo | spa |
dc.contributor.author | Mojica Vega, Juan Carlos | spa |
dc.contributor.author | Zapata Rodríguez, Mónica Lucía | spa |
dc.contributor.author | Quevedo Salazar, William Ricardo | spa |
dc.contributor.author | Hermidas Reina, Carlos Francisco | spa |
dc.date.accessioned | 2017-10-23T17:18:44Z | spa |
dc.date.available | 2017-10-23T17:18:44Z | spa |
dc.date.created | 2016 | spa |
dc.date.issued | 2016 | spa |
dc.identifier.citation | Mojica Vega, J. C., Zapata Rodríguez, M. L., Quevedo Salazar, W. R., Hermidas Reina, C. F. (2016). Alineamiento de las competencias en función de la estrategia de revitalización del ejército nacional. [Tesis de especialización]. Universidad Sergio Arboleda. | spa |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11232/1000 | eng |
dc.description.abstract | La importancia de este trabajo radica en que el Ejército Nacional es una institución que históricamente se ha dedicado al cuidado y seguridad de todos los habitantes del territorio nacional colombiano y por tanto, el estar en la búsqueda de nuevos lineamientos que permitan que el capital humano con el que se cuenta crezca y se fortalezca siempre se encuentra dentro de sus objetivos. Los hombres y mujeres son los más importante que tiene esta institución y su cuidado es vital, el preocuparse por crear estándares de calidad que le permitan avanzar e innovar para que estos se formen profesionalmente es la principal preocupación en la actualidad. | spa |
dc.format.medium | Digital | spa |
dc.format.mimetype | application/pdf | eng |
dc.language.iso | spa | spa |
dc.publisher | Universidad Sergio Arboleda | spa |
dc.rights | http://repository.usergioarboleda.edu.co/bitstream/id/9c73c30e-7caa-4677-83cd-78ecd8f16f28/license.txt | eng |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/ | * |
dc.title | Alineamiento de las competencias en función de la estrategia de revitalización del ejército nacional. | spa |
dc.subject.lemb | Administración de personal | spa |
dc.subject.lemb | Ascensos | spa |
dc.subject.lemb | Competencias laborales | spa |
dc.subject.lemb | Colombia - Ejercito Nacional - Funcionarios y empleados | spa |
dc.publisher.program | Especialización en Gerencia del Talento Humano | spa |
dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa | eng |
dc.type.coarversion | http://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85 | spa |
dc.publisher.department | Escuela de Postgrados | spa |
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dc.rights.coar | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | * |
dc.identifier.instname | instname:Universidad Sergio Arboleda | spa |
dc.identifier.reponame | reponame:Repositorio Institucional Universidad Sergio Arboleda | spa |
dc.identifier.repourl | repourl:https://repository.usergioarboleda.edu.co/ | * |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_46ec | eng |
dc.type.local | Tesis/Trabajo de grado - Monografía - Especialización | spa |
dc.description.degreename | Especialista en Gerencia del Talento Humano | spa |
dc.description.degreelevel | Especialización | spa |